Cemig firma acordo bilionário sobre plano de saúde após dissídio coletivo
Companhia pagará até R$ 1,25 bilhão em indenizações a mais de 15 mil aposentados, pensionistas e empregados até 2030
247 - A Companhia Energética de Minas Gerais (Cemig), listada nas bolsas de São Paulo e de Nova York, comunicou nesta sexta-feira (12) que firmou um acordo no processo de dissídio coletivo sobre o plano de saúde da empresa. A informação foi divulgada em nota oficial e dá continuidade ao Fato Relevante publicado em 20 de fevereiro deste ano. As informações são do Brazil Stock Guide.
De acordo com a Cemig, o entendimento foi protocolado em 11 de setembro de 2025 nos autos do processo nº 0011802-15.2025.5.03.0000, em tramitação no Tribunal Regional do Trabalho da 3ª Região. O acordo foi firmado com o Sindicato dos Eletricitários do Sul de Minas Gerais (Sindsul) e a Federação dos Trabalhadores nas Indústrias Urbanas de Minas Gerais (Ftiumg).
Indenização bilionária
O compromisso prevê o pagamento de indenização compensatória, conhecida como buyout, que pode chegar a R$ 1,25 bilhão. O valor será quitado em seis parcelas, sendo a última em 2030, e contemplará 15.496 beneficiários — entre aposentados, pensionistas e trabalhadores ativos — inscritos no plano de saúde PSI da Cemig Saúde em fevereiro deste ano.
Segundo a empresa, o acordo possui caráter resolutivo e alcançará não apenas os representados e filiados das entidades sindicais signatárias, mas também aqueles que optarem por aderir futuramente.
Homologação judicial
Apesar do avanço, a medida ainda depende da homologação pelo TRT da 3ª Região para ter validade definitiva. A Cemig ressaltou que seguirá informando seus acionistas e o mercado em geral sobre o andamento do caso, em cumprimento à Resolução CVM nº 44/2021 e à legislação vigente.
